CCOO amenaça amb mobilitzacions a Correos de manera imminent a les Illes Balears. El sindicat ha llançat avui una advertència contundent davant l’intent de la presidència de l’empresa pública, liderada per Pedro Saura, d’imposar una reestructuració del model de repartiment sense cap mena de negociació. Aquesta maniobra, realitzada d’esquena a la majoria sindical, suposa un atac directe al servei públic i implica una retallada de plantilla inacceptable. La situació és crítica: el sindicat denuncia que no es tracta d’una modernització, sinó d’una estratègia per “arreglar els comptes” a costa dels drets laborals i de l’eficiència del servei.
Un pla ocult sota la disfressa de “proves pilot”
La indignació és màxima davant el que CCOO qualifica de “pla estatal deliberadament ocult”. El que l’empresa ven com a simples proves pilot a les Illes Balears no són experiments aïllats, sinó l’antesala d’un canvi estructural dissenyat des de Madrid per aplicar-se a totes les carteries de l’Estat. El sindicat ha destapat que aquesta estratègia, fragmentada en cinc fases, pretén implantar 71 proves pilot a tot el país, sent l’arxipèlag balear un dels laboratoris d’aquest desmantellament.
Aquesta distribució no és casualitat. L’equip de Pedro Saura utilitza la coartada de la “fase experimental” per estendre posteriorment aquest model a les prop de 2.500 carteries d’Espanya. A les Illes Balears, la prova pilot anunciada és només el primer pas d’una implantació generalitzada que acabarà afectant les 32 carteries de la província i tindrà un impacte directe sobre uns 500 carters i carteres.
Algoritmes contra persones: la deshumanització del servei
El nou model imposat introdueix recorridos diaris variables dictats per algoritmes freds, eliminant el factor humà i professional del repartiment. Aquesta gestió tecnocràtica normalitza la no cobertura d’absències i implanta una política de “contractació zero”, traslladant tota la càrrega de treball a una plantilla ja exhausta.
El sindicat és clar: aquest model alterarà recorridos, torns i centres de treball, provocant un greu desordre en la prestació del servei postal públic. Les conseqüències seran nefastes no només per als treballadors, sinó per a la ciutadania, les empreses i les institucions, que patiran retards, acumulació de correspondència i una pèrdua de presència territorial de Correos.
Salut laboral en risc i contractació zero
L’impacte sobre la salut de la classe treballadora és alarmant. CCOO adverteix que el model provocarà una sobrecàrrega laboral insostenible. L’augment de les càrregues i els recorridos, sumat a la manca de personal, tindrà efectes directes sobre la salut laboral de la plantilla, incrementant els nivells d’estrès, ansietat i sinistralitat. Es tracta d’una precarització del treball de repartiment que agreujarà uns nivells d’absentisme que ja són elevats.
A més, aquesta reorganització ve acompanyada de tancaments i concentracions de centres, trasllats forçosos i canvis de torn cap a la tarda, dificultant greument la conciliació. És inadmissible que un model imposat sense avaluar les conseqüències sobre la igualtat i la conciliació s’estigui aplicant de facto.
Ultimàtum a Saura: negociació o conflicte fins al 2027
CCOO exigeix la paralització immediata de totes les proves pilot i l’obertura d’una negociació estatal real. El sindicat recorda que el model vigent és el que s’ha de millorar, complint l’Acord Marc de 2024, i reclama compromisos pendents com la reducció de jornada a 35 hores.
La tensió política és evident. CCOO denuncia que Saura, nomenat per un partit progressista, bloqueja l’oferta d’ocupació pública des de fa dos anys. Si la direcció persisteix en aquesta deriva autoritària, el sindicat activarà la via judicial i la mobilització sindical davant una “reestructuració salvatge”. L’advertència és clara: el conflicte s’estendrà en un horitzó d’any i mig, fins al juny de 2027, travessant processos electorals clau. CCOO amenaça amb mobilitzacions a Correos i no s’aturarà fins a protegir el servei públic.
